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马来西亚世纪大学 商务管理学士学位 人力资源管理专业
 
专业学制:3年
 
开学时间:2月,4月,5月,7月,9月,10月
 
专业学费:单文凭-15625马币/ 年
          双学士-18290马币/ 年(世纪大学+英国阿伯泰邓迪大学颁发)
 
MQA代码:MQA/A9650
人力资源管理注重的是管理和企业人员的发展。它更是所有公司最重要的资产,企业人员个人或集体地为实现业务目标做出贡献。
随着越来越多企业认同受训的员工可以协助企业达到目标,人力资源管理逐渐成为企业策略的核心部分。随着人力资源职能越见重要和复杂,工作场所的立法,包括工作场所健康和安全,员工权利等,为具备人力资源背景的专业人士制造了更多机会。
世纪大学的工商管理(荣誉)学士学位(人力资源管理专业),确保学生掌握专业的人力资源管理知识,包括招聘、人员编制、领导和策略发展、培训和发展、薪酬和工作场所关系,同时也提供他们商业和管理的坚实基础。
课程内容结合理论和实践经验,有助学生提升要诀,包括沟通技巧、管理技巧和个人专业技能。
 
1
第1学期
第2学期
第3学期
- 个人发展与沟通技巧
- 定量和统计方法
- 经济学原理
- 商业管理
- 财务会计
- 全球和应用经济学
- 消费行为
- 信息科技与系统
- 创意和企业创造能力
- 了解市场和消费者
- 市场调查
 
2
第1学期
第2学期
第3学期
 • 国际商务
 • 商务沟通
 • 组织管理
 • 客户关系管理
 • 财务管理

 
• 研究方法论
• 商业法
• 谈判及冲突管理
• 电子商务
• 战略管理概论
 • 商业项目研究
 
3
第1学期
第2学期
第3学期
• 商业道德
• 商业,政府关系
• 管理会计
• 人力资源管理1
• 人力资源拓展1
• 企业管理
• 战略与变革管理
• 人力资源管理2
• 人力资源拓展2
• 雇佣关系
 • 环境管理技术
 
 

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